Strategi MTs swasta dalam mengembangkan bakat santri melalui kegiatan muhadharah:

54 1 10 Strategi MTs swasta dalam mengembangkan bakat santri melalui kegiatan muhadharah: Studi Pada MTs Pesantren Modern Daar Al Uluum Asahan Kota Kisaran Barat Kabupaten Asahan) HUSNUL ARIFIN Primary Author mixed material Tangerang Program Pasca Sarjana/ Magister Ilmu Administrasi 2025 cover_tesis.png.png Pengaruh pengembangan sumber daya manusia, motivasi kerja dan iklim sekolah terhadap kinerja guru DI SMP Negeri Dalam Kecamatan Muara Tembesi Kabupaten Batang Hari Jambi USMAN Primary Author mixed material Tangerang Program Pasca Sarjana/ Magister Ilmu Administrasi 2025 cover_tesis.png.png Orientasi manajemen sumber daya manusia pendidikan serta dampaknya terhadap kinerja guru dan staf studi pada TK Al Firdaus Kabupaten Indramayu SITI MAIMUNAH Primary Author mixed material Tangerang Program Pasca Sarjana/ Magister Ilmu Administrasi 2025 cover_tesis.png.png Strategi Pengembangan Sumber Daya Manusia Pada Kelompok Seni Berbasis Teknologi Dalam Upaya Pelestarian Seni Dan Budaya Di Kota Palu Juliadin Primary Author mixed material Tangerang Program Pasca Sarjana/Magister Ilmu Hukum 2025 cover_tesis.png.png Pengembangan Model Konseptual Pembelajaran Berbasis Tik Di Sdn 011 Ranai Kecamatan Bunguran Timur Kabupaten Natuna Yudiman Primary Author mixed material Tangerang Program Studi Magister Ilmu Administrasi Universitas Islam Syekh-Yusuf 2025 cover_tesis.png.png Pelatihan Dan Pengembangan Guru Di SMK Kesehatan Riksa Indrya Kota Tangerang Selatan Ratu Nunung Nurasiah Primary Author mixed material Tangerang Program Studi Magister Ilmu Administrasi Universitas Islam Syekh-Yusuf 2025 cover_tesis.png.png Optimalisasi Kebijakan Publik Dalam Pengembangan Infrastruktur Olahraga Oleh Kementerian Pemuda Dan Olahraga Jayandi Prasetyo Primary Author mixed material Tangerang Program Studi Magister Ilmu Administrasi Universitas Islam Syekh-Yusuf 2025 cover_tesis.png.png Pengaruh Motivasi Dan Pelatihan Terhadap Alitas Pelayanan Dengan Pengembangan Karir Sebagai Variabel Intervening Pada Pt.Inspirasi Indonesia Berdaya Saparudin Primary Author mixed material Tangerang Program Studi Magister Manajemen Universitas Islam Syekh-Yusuf 2025 cover_tesis.png.png Pengaruh Rekrutmen, Seleksi Dan Pengembangan Karir Terhadap Pengukuran Kinerja Karyawan Berimplikasi Pada Komitmen Organisasi (Studi Kasus Di Al-Fitroh Kota Tangerang) Della Oktafiana Primary Author mixed material Tangerang Program Pasca Sarjana/ Magister Manajemen 2025 cover_tesis.png.png Pengaruh Kompensasi, Penilaian kinerja Dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Pada Perusahaan Gunas Land Hilmani Wan Syayuqoni Primary Author mixed material Tangerang Program Pasca Sarjana/ Magister Manajemen 2025 cover_tesis.png.png